Jakie konsekwencje grożą za podrobienie dokumentu zaświadczenia o zarobkach?

Zaświadczenie o zatrudnieniu i zarobkach, choć nie jest regulowane żadnym przepisem prawa, wystawiane jest przez pracodawcę na prośbę pracownika celem przedłożenia np. w banku, firmie telekomunikacyjnej czy ośrodku pomocy społecznej i uzyskania przez te podmioty informacji o sytuacji majątkowej pracownika. Zaświadczenie to bardzo często decyduje o przyznaniu świadczenia, o które ubiega się pracownik. Co grozi…

Scroll to top

Nasza strona internetowa używa plików cookies (tzw. ciasteczka) w celach statystycznych, reklamowych oraz funkcjonalnych. Dzięki nim możemy indywidualnie dostosować stronę do twoich potrzeb. Każdy może zaakceptować pliki cookies albo ma możliwość wyłączenia ich w przeglądarce.